Managementassistent – Bink kinderopvang – Hilversum

Bink kinderopvang

Ben jij een doorgewinterde managementassistent en laat jij alles graag gestructureerd en op rolletjes verlopen? Dan is deze functie echt iets voor jou!

Wat ga je doen?

In deze boeiende rol ondersteun je twee regiomanagers. Je beheert hun agenda’s, prioriteert e-mails en zorgt voor vlekkeloze afspraken. Je speelt een cruciale rol bij het organiseren van vergaderingen en bijeenkomsten. Jij bent verantwoordelijk voor het opstellen van de agenda’s, het verzamelen van benodigde stukken en bied je ondersteuning bij verschillende projecten. Ook onderneem je acties om de voortgang van de gemaakte afspraken te monitoren. Binnen het secretariaat heb je je eigen taken, maar als het nodig is spring je in voor je collega’s op het secretariaat.

In een dynamische omgeving blijf jij kalm, handel je gestructureerd en denk je proactief vooruit. Je bent een waardevolle schakel tussen verschillende projectpartijen en zorgt ervoor dat de ondersteuning aan de regiomanagers soepel verloopt.

“Het mooiste aan werken bij Bink? Je werk doet ertoe, dat voel je elke dag weer.”

Wie ben jij?

Jij maakt je snel onmisbaar. Je denkt steeds een stap vooruit: voordat er een probleem is, heb jij al een oplossing bedacht! De kernwaarden van Bink sluiten naadloos aan op jouw manier van werken: je bent een betrokken en bevlogen collega. Door jouw prettige communicatiestijl maak je gemakkelijk contact met iedereen binnen de organisatie.

Waar ga je werken?

Wekelijks vangt Bink zesduizend kinderen op, verspreid over 77 kinderdagverblijven, bso’s en peuterspeelzalen in Hilversum, Soest, Soesterberg en Huis ter Heide. Als maatschappelijke organisatie omarmen we natuurlijk leiderschap. We leren graag van én met elkaar. Als managementassistent werk je intensief samen mét en voor de regiomanagers, een collega managementassistent en de officemanager.

Wat krijg je van ons?

  • werk bij een maatschappelijke kinderopvangorganisatie (stichting) met het hart op de juiste plek
  • een gezellige werkplek, vlakbij de hei voor een lunchwandeling en goed bereikbaar met het openbaar vervoer
  • een jaarcontract met de intentie tot verlenging
  • een salaris conform cao Kinderopvang, schaal 7 (tussen € 2.917,- en € 3.895,- bruto per maand o.b.v. 36 uur) afhankelijk van je werkervaring 
  • Je krijgt 8% vakantietoeslag, 4% eindejaarsuitkering en 5,8 vakantieweken per jaar
  • een onbeperkte reiskostenvergoeding van netto € 0,23 per km (geldig vanaf 6 km reisafstand). Of je nu met de fiets, trein of auto komt
  • een fietsplan en een wervingsbonus van € 500,- netto als je een nieuwe collega aanbrengt!
  • Lees hier meer over .

  • Lees hier meer

    Deel deze vacature: