Experis

Jobid=3eda5cab168c (0.0986)

Ben jij een strategische Programmamanager die verandering weet te verankeren in de organisatie? Wil jij werken aan maatschappelijke impact in plaats van alleen commerciële doelstellingen? Krijg jij energie van het verbinden van business,IT,processen en data? Dan is dit een rol waarin jij écht het verschil kunt maken.

Functieomschrijving

Het verbinden van veranderbehoeften vanuit de business met IT-oplossingen;

Regie voeren op samenhang tussen proces, data en systemen;

Aansturen en structureren van change-trajecten binnen jouw domein;

Zorgen dat projecten goed overgaan van “change” naar een stabiele en beheersbare “run”;

Prioriteren van initiatieven en bewaken van de roadmap;

Stimuleren van continue procesverbetering;

Samenbrengen van stakeholders op strategisch, tactisch en operationeel niveau.

Over het bedrijf

De organisatie waar je komt te werken is een toonaangevende speler binnen de vastgoedsector. Mens en maatschappij staan hier centraal: betaalbare woningen, goede dienstverlening en duurzaam bouwen vormen de kern van het werk. Met circa 500 medewerkers wordt dagelijks gewerkt aan een passend thuis voor velen.

Het team dat jij gaat versterken is verantwoordelijk voor de digitale en procesmatige ondersteuning van de gehele organisatie. Vrijwel alle IT-expertises zijn intern aanwezig: van servicedesk en functioneel beheer tot development en data. Hierdoor werk je in een volwassen IT-omgeving waar inhoudelijke kennis en samenwerking samenkomen.

De organisatie is volop in ontwikkeling en werkt aan verdere professionalisering van ketengericht werken. De focus ligt op het slim verbinden van processen, systemen en data, zodat veranderingen duurzaam worden verankerd.

Hier werk je niet primair voor aandeelhouders, maar voor maatschappelijke impact. Intrinsieke motivatie en de wil om bij te dragen aan betaalbaar en duurzaam wonen zijn daarom minstens zo belangrijk als ervaring.

Functie-eisen

Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld in IT, bedrijfskunde of informatiemanagement;

Aantoonbare ervaring als Programma Manager, Domeinregisseur of in een vergelijkbare regierol;

Ervaring met complexe verandertrajecten binnen grotere organisaties (bijvoorbeeld overheid, gemeenten of corporate omgevingen);

Strategisch denkvermogen gecombineerd met executiekracht;

Ervaring met het aansturen van veranderprocessen waarin IT en business samenkomen;

Sterke affiniteit met procesoptimalisatie en bedrijfsvoering;

Vermogen om change duurzaam over te laten gaan in een stabiele run;

Organisatiesensitiviteit en uitstekende communicatieve vaardigheden;

Goede beheersing van de Nederlandse taal.

Arbeidsvoorwaarden

Mogelijkheid om 32 of 36 uur per week te werken;

Eindejaarsuitkering;

Thuiswerkvergoeding en mobiliteitsregeling;

Laptop en telefoon van de zaak;

Hybride werken en flexibele werktijden;

Ruime mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling;

Een functie met duidelijke maatschappelijke impact.

Jefferson Wells werft, bemiddelt en detacheert finance professionals en salarisadminstrateurs van startende professionals tot topsegment managementniveau. Dat doen wij door goed te kijken naar de wensen en behoeften van zowel de opdrachtgever als de professional. Daarnaast zijn we er voor bemiddeling van zzp’ers en het vervullen van vaste posities in diverse sectoren. Jefferson Wells is onderdeel van ManpowerGroup, één van 's werelds meest ethische bedrijven.

Lees hier meer

Deel deze vacature:

Programmamanager – Experis – Hilversum

Experis