Jobid=ae881558b5b5 (0.1001)
Je komt te werken binnen het vakgebied . Jij bent de drijvende kracht achter verandertrajecten op het gebied van processen, data en ICT. Je schakelt moeiteloos tussen strategie en uitvoering en weet complexe vraagstukken te vertalen naar concrete oplossingen. Met jouw analytische blik en verbindende aanpak zorg je voor draagvlak en duurzame resultaten. Krijg jij energie van het realiseren van impactvolle veranderingen in een dynamische omgeving? Dan is dit jouw volgende stap!
Wij bieden collega's de ruimte om te werken aan hun talent. Zo zijn we altijd in beweging: op zoek naar uitdaging en persoonlijke ontwikkeling, maar met oog voor een gezonde werk-privébalans. Bij de Alliantie sta je nooit stil. Bij ons kun je écht een verschil maken én waarde toevoegen. Je bent ondernemend en vernieuwend. Zo draag jij bij aan een passend thuis voor iedereen.
Wij zoeken een Tijdelijke Programmamanager Change, voor 28 tot 32 uur per week op ons hoofdkantoor in Hilversum. Het betreft een tijdelijke functie tot en met december 2026 waarin je verantwoordelijk bent voor het managen van een programma op het gebied van Vastgoedinformatie, Vastgoeddata en bijbehorende systemen.
Wat doe je als Programmamanager Change?
Je start je dag met een overleg met stakeholders om de voortgang van een lopend verandertraject te bespreken. Je analyseert signalen uit de organisatie en externe ontwikkelingen en vertaalt deze naar concrete verbeterinitiatieven. Vervolgens werk je aan een businesscase waarin je de impact, risico's en kansen van een nieuw project scherp neerzet.
Later op de ochtend stem je af met je projectteam. Je geeft richting, bewaakt de voortgang en zorgt dat iedereen werkt vanuit dezelfde doelen. Je schakelt tussen strategische vraagstukken en operationele uitdagingen en houdt continu zicht op kwaliteit, planning en budget.
In de middag werk je aan de implementatie van een verandering. Je ontwikkelt samen met collega's een aanpak voor adoptie en borging, waarbij je aandacht hebt voor gedrag, cultuur en communicatie. Je zorgt dat teams goed worden meegenomen in de nieuwe werkwijze en dat veranderingen daadwerkelijk landen in de organisatie.
Aan het einde van de dag rapporteer je over de voortgang en bespreek je met management en directie de volgende stappen. Zo zorg je dat veranderingen niet alleen worden ingezet, maar ook duurzaam worden gerealiseerd.
Wat zijn jouw verantwoordelijkheden als Programmamanager Change?
Je bent verantwoordelijk voor het identificeren, opzetten en realiseren van verandertrajecten binnen de organisatie. Je analyseert interne behoeften en externe ontwikkelingen en vertaalt deze naar heldere probleemstellingen, businesscases en strategische adviezen.
Je ontwerpt en implementeert verandertrajecten waarbij je oog hebt voor inhoud, proces én draagvlak. Je geeft leiding aan multidisciplinaire teams en bewaakt voortgang, kwaliteit, risico's en budgetten.
Je zorgt voor een effectieve implementatie en borging van veranderingen. Daarbij ondersteun je teams bij de adoptie van nieuwe processen en technologieën en ontwikkel je passende communicatie- en trainingsstrategieën.
Je fungeert als sparringpartner voor management en directie en weet tegengestelde belangen te overbruggen. Je creëert draagvlak en zorgt voor heldere rapportages over voortgang en resultaten.
Daarnaast stimuleer je continue verbetering en innovatie binnen de organisatie en draag je actief bij aan kennisontwikkeling.
Even binnenkijken
Wat verwachten wij van jou?
Wat krijg jij van ons?
Deel deze vacature: